Социальная политика

Основой социальной политики НИЦ «Курчатовский институт» – ВИАМ является комплексное обеспечение сотрудников института дополнительными гарантиями, льготами, услугами и выплатами, что способствует реализации их профессионального и творческого потенциала, обеспечению карьерного роста, безопасности и охраны здоровья.

Социальная политика НИЦ «Курчатовский институт» – ВИАМ осуществляется путем проведения различных культурно-досуговых мероприятий, создания эффективной системы оплаты труда и дополнительных выплат (надбавок, пособий), целенаправленной работы по подготовке и переподготовке кадров, организации питания и первичного медицинского обеспечения, льготного обеспечения сотрудников и их детей полноценным отдыхом.

В частности, НИЦ «Курчатовский институт» – ВИАМ располагает собственной базой отдыха «Конаково», которая находится в Тверской области на живописном берегу Волги.

База, на которой созданы отличные условия для полноценного восстановления сил, находится приблизительно в 140 км от Москвы (Конаковский район, дер. Плоски). Отдых сотрудников НИЦ «Курчатовский институт» – ВИАМ и членов их семей, а также ветеранов института осуществляется в благоустроенных домах с середины мая по конец октября.

Дети сотрудников института имеют возможность на льготных условиях отдохнуть в детских оздоровительных лагерях «Дружба» (Подмосковье) и «Жемчужный берег» (Крым, Гурзуф).

Кроме того, в НИЦ «Курчатовский институт» – ВИАМ традиционно проходят спортивные праздники, новогодние детские елки, концерты и спектакли.

Молодым сотрудникам НИЦ «Курчатовский институт» – ВИАМ в течение первых трех лет работы ежемесячно выплачивается дополнительная дифференцируемая надбавка к заработной плате.

 В институте успешно работает система наставничества, в соответствии с которой лучшие наставники по итогам года поощряются дополнительными премиями.

В институте работает медицинский пункт для оказания первичной медпомощи.